Les principaux changements de l’alternance en 2019

Les principaux changements de l’alternance en 2019

6 juin 2019 0 Par Catherine

Depuis le début de l’année, plusieurs mesures sont entrées dans le domaine de l’alternance, ces mesures doivent être appliquées pour favoriser la progression de l’alternance cette année. En alternance, on est libre de choisir son avenir professionnel avec les différentes nouvelles réformes qui se mettent progressivement en place. Ainsi, un petit coup d’œil sur ces principaux changements.

Un contrat d’apprentissage plus attractif

Actuellement, le gouvernement a supprimé la procédure d’enregistrement. Désormais, il a élargi le public éligible au contrat d’apprentissage. De ce fait, il est donc tout à fait possible de s’engager dans une formation en alternance jusqu’à l’âge de 30 ans. La limite d’âge a été donc repoussée. Une avancée cruciale pour les jeunes étudiants poursuivants des longues études.

Après expérimentation qui a duré pendant 3 ans, il est possible de réaliser un contrat à l’étranger pendant une durée de 6 mois à un an. Pour les employeurs, quelques mesures ont été également prises concernant la durée maximale d’un contrat. Actuellement, le contrat sera ramené de 6 mois contre un an. De cette façon, la rupture du contrat en absence d’accord entre l’apprenti et l’employeur sera tout à fait simplifiée.

Pour ce qui est de l’aide unique aux employeurs d’apprentis, elle sera réservée uniquement aux petites et moyennes entreprises (PME). C’est-à-dire les entreprises possédant moins de 250 salariés et pour un apprenti qui vise à obtenir des diplômes à titres professionnels d’un niveau inférieur ou égal au baccalauréat. Dans le cas de besoin de ces formations, vous pouvez faire appel à l’établissement.

Un contrat d’apprentissage plus flexible et mobile

Comme nous l’avons anticipé plus haut, plusieurs changements viennent assouplir la réglementation du domaine de l’alternance, autant, en faveur des étudiants qu’aux employeurs. En premier lieu, la durée minimale du contrat est de 6 mois à un an.

De ce fait, les apprentis auront la possibilité d’être embauchés tout au long de l’année. En plus, les étudiants pourraient également bénéficier, d’un emploi du temps plus flexible pour leur rythme scolaire, et les entreprises pourraient recruter à n’importe quelle période de l’année selon leurs besoins. Si vous êtes aux alentours de paris ou en région de l’île de France, vous pouvez faire confiance à l’établissement CFA 91 pour vos projets en alternance.

Un nouveau dispositif en alternance en faveur des salariés

Actuellement, il existe un nouveau dispositif dans le domaine de l’alternance au profit des salariés. Ce dispositif concerne la suppression de la période de professionnalisation. En fait, l’objectif est de permettre aux salariés en contrat à durée indéterminée de changer de métier ou de profiter d’une évolution de carrière par le biais d’une formation afin d’acquérir un diplôme à titre professionnel.

En fait, ce nouveau dispositif sera nécessairement conclu avec les salariés qui préciseront la durée et l’objet. Ainsi, la formation pourrait donc se dérouler au moment du travail ou en dehors du travail, qui sera bien sûr rémunéré avec l’accord écrit du salarié. Si vous êtes à la recherche d’un établissement optant pour la formation en alternance, vous pouvez faire appel à CFA 91.

Un moyen d’apprentissage avec un meilleur accompagnement

Pour ouvrir plusieurs possibilités aux jeunes étudiants en terme de contrat d’apprentissage, plusieurs établissements comme CFA 91 mettent en place dans les enseignements un accompagnement. Depuis la classe de 4e jusqu’à la seconde, les jeunes étudiants pourront assister à des journées d’orientation où les métiers et les filières seront présentés.

Ainsi, ils pourraient également faire des rencontres avec des professionnels de différents secteurs pour entamer les détails de chaque profession et les opportunités de carrière. En fait, les jeunes qui n’ont pas les qualités requises, mais veulent déjà s’inscrire à la formation pourraient avoir accès à des prépas-apprentissages par exemple au sein du CFA 91 pour leur permettre de se mettre au niveau.

Une formation revalorisée et bénéfique pour les entreprises

Actuellement, le projet d’instauration du système de certification pour valider la qualité des formations chez les CFA comme CFA 91 est tout à fait possible. De ce fait, les maîtres d’apprentissages ou les tuteurs donneront des certifications par voie de formations ou de reconnaissance des acquis de l’expérience.

Le but c’est de renforcer les liens avec les entreprises, l’État et les partenaires sociaux dans les branches professionnelles et ils seront les coauteurs du diplôme professionnel. Ainsi, une plus grande marge de manœuvre sera donc à la disposition des CFA, afin d’adapter les formations en fonction des besoins en compétences des entreprises.

Une meilleure opportunité pour les apprentis et les futurs apprentis

Actuellement, si la personne fait déjà partie des apprentis ou encore un futur apprenti, ainsi, elle bénéficiera sans condition, une aide de 500 euros pour passer le permis de conduire.

Ensuite, les apprentis de 16 à 20 ans profiteront d’une revalorisation de leur rémunération à 30 euros par mois qui sont financés par l’État. Tandis que pour les apprentis de 26 à 30 ans, ils toucheront au minimum le SMIC. Le gouvernement a adopté cette politique de rémunération afin d’améliorer les conditions des vies des jeunes, mais aussi de leur permettre d’avoir déjà une indépendance financière.

Après, le programme Erasmus de l’apprentissage va être valorisé pour permettre au jeune de suivre des formations à l’étranger. Des parcours plus diversifiés seront à la disposition des jeunes dans les établissements secondaires ou dans les enseignements supérieurs. Dans le cas de besoin, vous pouvez toujours passer chez « CFA 91 » pour des projets en alternance.

Bref, les centres de formation des apprentis appelés « CFA » sont un organisme de formation dans laquelle vous pouviez vous adresser, même dans le cas de l’alternance. Ils proposent de différentes formations telles que les formations diplômantes, les formations professionnelles, les formations en alternance, etc. Dans ce cas, si vous aviez besoin de suivre des formations pour enrichir vos compétences, vous pouvez passer aux CFA 91. Leur équipe saura certainement vous aider dans vos projets.